五险一金的缴纳比例,东营市五险一金的缴纳比例

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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于五险一金的缴纳比例的问题,于是小编就整理了2个相关介绍五险一金的缴纳比例的解答,让我们一起看看吧。

五险是按照什么比例交的?

用人单位与劳动者交纳五险的比例如下:

1、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%;

2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%;

3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;

4、工伤保险缴费比例:单位每个月缴纳0.5%,个人不缴纳;

5、生育保险缴费比例:单位每个月缴纳0.8%,个人不缴纳。

五险是按这些比例来交的:个人要交的养老保险缴费比例为28%,个人要交的医疗保险缴费比例为8%,其中单位缴费比例为6%,失业保险缴费比例为3%,工伤保险缴费比例分别为0.6%,1.2%,2%,生育保险缴费比例为0.7%,每年缴费基数都会上涨,按当年的缴费基数为准

无线是按照什么工资比例扣交的?

我个人认为养老保险个人需要自付。总工资8%。医疗保险是按照个人工资得1%。失业保险也是按照总工资百分之已扣缴。工伤保险以及生育保险。是企业所需要上缴的。个人无需缴纳这两项保险。以上保险,军事国家劳动法强制企业缴纳的。

五险一金按什么比例缴纳?

大多数地方的缴纳比例是这样的:

养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%

医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹

失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.5%(农业户口不缴纳)

工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费

生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费

住房公积金:单位缴纳比例12%,个人缴纳比例12%

也就是说,个人缴纳五险一金的比例应为8%+2%+0.2%+12%=22.2%,即个人缴纳的五险一金的总比例为22.2%。

上海医疗保险和生育保险合并后,各五险一金缴纳标准如下:

养老保险:公司缴纳16%,个人8%;

医疗保险和生育保险:公司缴纳10%,个人2%;

失业保险,公司0.5%,个人0.5%;

工伤保险,公司0.16-1.52%;

公积金,单位和个人5%-7%,补充住房公积金缴费比例为1%-5%。

目前,五险一金公司缴纳比例大概是这样子的:养老保险公司缴纳比例20%,医疗保险公司缴纳比例9%,失业保险公司缴纳比例2%,工伤保险公司缴纳比例在0.2%—2%之间,生育保险公司缴纳比例在0.6%—0.8%之间,「住房公积金公司缴存比例大概在5%—20%之间」。

五险一金的缴纳比例,国家是有明确的规定的,有最低标准和最高标准,比如公积金,最低是6%,最高是12%之间,当然有些私企都不会给你交公积金的,正常国企会按照比较高的一个比例给我们交,当然还有些企业五险一金不是全交,是三险一金的。

五险一金指的是用人单位根据规定给职工办理的保障性待遇的合称。其中,五险包括:失业保险、工伤保险、养老保险、医疗保险和生育保险,一金指的是住房公积金。一般情况下,五险一金在单位和个人之间的缴纳比例如下:

医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人3.5%,单位3.5%。

到此,以上就是小编对于五险一金的缴纳比例的问题就介绍到这了,希望介绍关于五险一金的缴纳比例的2点解答对大家有用。

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